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中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院農(nóng)業(yè)資源與農(nóng)業(yè)區(qū)劃研究所（簡(jiǎn)稱“資劃所”）于2003年5月由中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院土壤肥料研究所（成立于1957年8月）與農(nóng)業(yè)自然資源和農(nóng)業(yè)區(qū)劃研究所（成立于1979年2月）整合組建而成，是以農(nóng)業(yè)資源利用和農(nóng)業(yè)資源區(qū)劃為主導(dǎo)的國(guó)家級(jí)公益性綜合研究機(jī)構(gòu)。

研究所圍繞現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、國(guó)家糧食安全和生態(tài)文明建設(shè)中的國(guó)家戰(zhàn)略需求，以及農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境學(xué)科的科學(xué)前沿，建成為：世界一流的農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境領(lǐng)域的綜合研究機(jī)構(gòu)；國(guó)家農(nóng)業(yè)資源高效利用、動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和科學(xué)管理，以及農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境建設(shè)中，不可替代的國(guó)家級(jí)公益性、社會(huì)性研究所；農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境領(lǐng)域國(guó)家高層次人才培養(yǎng)基地。

目前研究所內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)28個(gè)，包括8個(gè)管理部門、14個(gè)科研機(jī)構(gòu)、6個(gè)支撐機(jī)構(gòu)。在職職工中，高級(jí)職稱占76%，擁有博士學(xué)位的科研人員占72%。現(xiàn)有中國(guó)工程院院士2人，歐洲科學(xué)院院士1人，其他國(guó)家級(jí)、省部級(jí)人才稱號(hào)近20人。

研究所現(xiàn)有14個(gè)科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，1個(gè)全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，1個(gè)國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新中心，1個(gè)國(guó)家工程研究中心，6個(gè)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，各級(jí)試驗(yàn)站（基地）11個(gè)，研究所是國(guó)家發(fā)改委甲級(jí)農(nóng)業(yè)工程咨詢資信單位，編輯出版《植物營(yíng)養(yǎng)與肥料學(xué)報(bào)》《中國(guó)土壤與肥料》《中國(guó)農(nóng)業(yè)資源與區(qū)劃》《中國(guó)農(nóng)業(yè)信息》《農(nóng)業(yè)科研經(jīng)濟(jì)管理》和《中國(guó)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)》等學(xué)術(shù)刊物。與全球40多個(gè)國(guó)家的農(nóng)業(yè)科研機(jī)構(gòu)、大學(xué)和國(guó)際組織建立了長(zhǎng)期合作伙伴關(guān)系，建有院級(jí)以上國(guó)際合作平臺(tái)7個(gè)、所級(jí)國(guó)際合作平臺(tái)3個(gè)，在多個(gè)國(guó)際組織和聯(lián)盟中擔(dān)任成員。

為加強(qiáng)資劃所人才隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)科研工作的全面展開，根據(jù)研究所學(xué)科發(fā)展和科技創(chuàng)新工作的需要，現(xiàn)面向外界公開招聘高層次人才。

一、招聘崗位和應(yīng)聘條件

根據(jù)中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院《農(nóng)科英才特殊支持管理暫行辦法》《高層次人才柔性引進(jìn)管理暫行辦法》《“青年英才計(jì)劃”管理辦法》的相關(guān)要求以及資劃所《農(nóng)科英才特殊支持管理辦法》《高層次人才柔性引進(jìn)管理暫行辦法》的相關(guān)要求，應(yīng)聘人員需滿足各崗位入選基本條件。

二、聘期待遇和支持經(jīng)費(fèi)

（一）科研工作經(jīng)費(fèi)

支持期內(nèi)，領(lǐng)軍人才80～150萬元/人/年，院級(jí)青年英才60萬元/人/年，所級(jí)人才第一年科研啟動(dòng)費(fèi)100萬元。

（二）崗位補(bǔ)助

支持期內(nèi)，除享受崗位正式職工的基本工資、績(jī)效工資、國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補(bǔ)貼等待遇外，領(lǐng)軍人才可再享受20～30萬元/人/年、院級(jí)青年英才10萬元/人/年的崗位補(bǔ)助。

其他保障措施參照《中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院農(nóng)業(yè)資源與農(nóng)業(yè)區(qū)劃研究所關(guān)于印發(fā)農(nóng)科英才特殊支持管理辦法的通知》《中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院農(nóng)業(yè)資源與農(nóng)業(yè)區(qū)劃研究所“青年英才”管理實(shí)施辦法》等。

（三）住房保障

院級(jí)入選者可以選擇領(lǐng)取租房補(bǔ)助、租住人才周轉(zhuǎn)住房、領(lǐng)取安家費(fèi)補(bǔ)助解決住房問題。

（四）人文關(guān)懷

協(xié)助入選者的戶口調(diào)入和家屬隨遷，協(xié)助做好子女入托或上學(xué)等。

以上各類人才保障措施參照《農(nóng)科英才特殊支持管理辦法》《高層次人才柔性引進(jìn)管理暫行辦法》等。

三、招聘程序

（一）報(bào)名申請(qǐng)。全年受理報(bào)名，招滿為止。應(yīng)聘人員可于公告之日起，發(fā)送報(bào)名電子郵件到郵箱dbrs@caas.cn，并隨附簡(jiǎn)歷和應(yīng)聘材料電子版，郵件主題請(qǐng)以“應(yīng)聘+崗位名稱+姓名”命名。

（二）資格審查。我所有關(guān)部門根據(jù)崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，并將通過資格審查的人選提交評(píng)委會(huì)。評(píng)委會(huì)確定面試人選，安排面試。

（三）應(yīng)聘答辯。我所統(tǒng)一組織面試評(píng)估，擇優(yōu)確定錄用人選。

（四）確定人選。經(jīng)研究所集體研究確定擬聘人選，選派專人進(jìn)行考察，并在一定范圍進(jìn)行公示。

（五）報(bào)院備案審核、簽訂管理協(xié)議。公示無異議后將相關(guān)材料報(bào)中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院備案，通過備案審核后雙方簽訂管理協(xié)議，并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

四、應(yīng)聘材料

1. 個(gè)人最新簡(jiǎn)歷，須附上近期1寸正面免冠照片；

2. 個(gè)人研究成果；

3. 未來研究計(jì)劃；

4. 學(xué)歷學(xué)位證書及國(guó)內(nèi)外任職證明，應(yīng)聘青年英才還需提供2份以上專家推薦書；

5. 個(gè)人最高學(xué)術(shù)水平成果、項(xiàng)目、專利證書和獎(jiǎng)勵(lì)等。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：楊潤(rùn) ?張莉

電話：010-82106215，82105092

地址：北京市海淀區(qū)中關(guān)村南大街12號(hào)

郵箱：dbrs@caas.cn